Clínica Programa-Veterinaria incentiva

1.2 El programa se basa sobre el desempeño del trabajo del individuo y medidas cuantitativas, así como también Ganancias de Compañía. 1.3 Un programa del estímulo se debe aplicar para recompensar empleados para realizar el trabajo excelente más allá de estándares aceptables de trabajo y para realizar en una capacidad (productividad alta), que impresiona directamente el aumento de la ganancia y la renta. 1.4 programas del Estímulo no se deben ver como un componente integrante del programa básico y competitivo de la compensación. Un programa competitivo de la compensación se desarrolla para atraer y mantener a empleados calificados. Los programas del estímulo se aplican para recompensar un individuo para lograr el desempeño y el reconocimiento altos para dirige, contribuciones positivas a ganancias de Compañía. 1.5 nada acerca de este programa del estímulo se piensa para crear, o será interpretado como crear, un expresa o el contrato tácito o la garantía del empleo para cualquier término o términos del mismo. 1.6 deben ser entendidos por todo implicó que los Dueños del HOSPITAL ANIMAL ALFABETICO retienen el derecho de cambiar y de otro modo para enmendar este programa del estímulo del tiempo de cronometrar como ellos ven el ataque.