Elauations des employes--contracter

Les formulaires d'évaluation inclus avec ce procédé standard sont conçus pour fournir une méthode pratique de mesurer l'exécution des employés, en termes qualitatifs et quantitatifs. Évaluations des employés, une fois utilisés de manière constructive, sont les outils utiles pour : 1.1 Identification de l'exécution satisfaisante et excellente. 1.2 Amélioration de l'exécution insuffisante et du comportement indésirable. 1.3 Fournir une base pour des augmentations et des promotions méritoires de salaire. 1.4 Évaluation de l'exécution des employés récemment loués. 1.5 Détermination de la réaction des employés aux changements récents de position. 1.6 Détermination du potentiel des employés pour la reclassification ou la promotion. 1.7 Déterminant quels employés au licenciement ou au congé, si nécessaire. 1.8 Programmes se développants ou de maintiens d'incitation et/ou de bonification des employés.